班干部竞选ppt模板,如何组建班委会ppt( 三 )

首先要摆正和辅导员的关系。大多数学生来学校后，会自觉地把辅导员当做老师，这没毛病，但多数人因此就拉远了与辅导员的距离。其实，辅导员大多数也都是刚毕业不久的学生，我们大可以把他们视为师兄师姐，而不是老师。当你以这个姿态去与他们沟通，你就会发现，你可能和他们还有很多共同爱好，而辅导员，也非常乐于与学生打成一片，这样的学生，他会更亲近，也会更信任。
【班干部竞选ppt模板,如何组建班委会ppt】其次要处理好宿舍的关系。以我工作多年的经验来看，宿舍和谐会直接影响到学生的大学生活。宿舍里的舍友来自天南海北，难免会有习惯和文化上的不同，应该做到充分的包容。对于舍友的一些恶习，自己也要想办法劝告化解。正所谓“一屋不扫何以扫天下” ，宿舍都搞不定，怎么做班级、学院、学校的学生干部呢。而且，舍友对你的评价还关系到你今后入党、评优等，所以，必须重视宿舍关系。
最后是要尽量扩大社交圈子。大一新生想做班干部，这很好，但大学的社交关系切不可局限于班级内，不同专业不同学院之间，有机会也要交流，也要交朋友。否则，这个班干部就当得有些得不偿失了。作为教育工作者、作为师兄，再给大家一些更好的建议和题主一样，很多大一新生对大学生活还不是很了解，比如题主就仅仅提到了大一新生怎么当班干部。
其实，班干部是大学里最不起眼的学生干部，是最基层，也是最具服务功能的学生干部。我们当年的班长，一干干了四年，大一的时候大家还竞争一下，到大二，大家都不想干了，毕业后，班长还给我们感叹：给你们当了四年的保姆。他这四年里，尽心尽力，要负责上传下达，把辅导员的通知传达到每个人（那个时候没有手机QQ ，没有微信），要负责管理班费，定期组织些活动，给同学们发点小福利，要负责处理班级矛盾，要督促后进学生（他自己成绩也一般），非常不容易。
最后，这个班长对他自己就业也并没有起到什么实质性的作用，总的来说就是做贡献了。这里并不是说做贡献不对，在这其中，他的能力也得到了锻炼。但题主提出这个问题，一定还有更高的追求。那么，我这里就来说一说大学里，学生干部的发展之路。第一、做学生干部其实有两条路，一条是学生会，一条是学生社团。在大学里，做到学生会的主要学生干部才算是上得了台面，要进入到学生会，主要是靠竞选，但前期必须有学生工作的积淀。
一般来说，做一段时间班长，可以争取到院学生会的职务，再参与竞聘院学生会的主席团，或者竞聘校学生会的相应职务。这一过程其实是挺困难的。但存在一个捷径就是学生社团。学生社团进入是没有门槛的，军训结束后社团就会出来纳新。在社团里的成长也相对宽松，大家是以爱好聚在一起，是以玩为目的，如果你在其中能够主动积极参与活动组织策划，是很容易成为社团负责人的，然后通过社团的工作，积累学生工作经验，可以直接由此竞聘校学生会职务。