敬师者也@女员工孕期被公司劝退后，质问领导时，主管回复了8个字在进入职场以后

在进入职场以后，其实很多职场女性朋友他们也是对自己的前途比较担忧的。毕竟女性朋友和男士有所不同，一旦结婚生子，那么很有可能被公司领导所针对。

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不久前，在论坛，笔者看到有位女员工陈女士在公司论坛吐槽道：在怀孕之前陈女士是公司里的重要核心骨干，可是在怀孕期间，陈女士却发现自己竟然被公司领导劝退，在质问领导时，领导却只回复道：你应该为公司考虑。

在被主管反驳后，陈女士真的是无话可说，她觉得公司方面根本就不理解员工，尤其是职场女性员工，所以陈女士主动选择了辞职，她觉得在这样的公司工作真的让他非常寒心。

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笔者认为：在进入职场以后，年轻人一定要对相关的公司和领导有所考察，毕竟并不是所有的领导都对员工有一定的耐心，其实从领导对员工态度便可以看得非常清楚，有些员工他们能力并不是很强，可是却还是能被领导重视，就是因为他们会说话会做事，可是也有很多老员工在公司里，一旦怀孕生子，导致耽误了工作的进展和进程，那么领导是不会在对这类员工有所重视的，他们也不会给员工非常细致的给出意见和指导。敬师者也@女员工孕期被公司劝退后，质问领导时，主管回复了8个字

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相反领导是会主动针对员工主动跟员工挑起矛盾，即便是员工向领导提出合理建议，领导都懒得回答，甚至还会训斥员工一番，让员工难以在公司有更好作为，久而久之这些员工在公司里得不到更好的位置和收入，便会跟领导保持合适的距离，甚至会选择辞职。

图：网络

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

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