【职场实战经验】加班到晚上10点提前回家，在工作群收到主管信息，新员工辞职职场中

职场中，很多员工以为自己只要听从命令便可以被领导所器重，所以在职场中工作时，他们会主动的跟领导维护好关系，并且在公司认真执行领导的命令和规定。【职场实战经验】加班到晚上10点提前回家，在工作群收到主管信息，新员工辞职

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只是近日在职场论坛，笔者便看到有位新员工小陈在进入一家网络公司以后，每天加班到晚上10点，可是公司领导却还是让员工晚一会儿下班，前不久，小陈便在晚上10点提前下班，回到家以后在工作群便收到主管的信息，主管暗示小陈回家时间过早，因为有很多同事仍然在公司里加班，看到主管的信息，小陈真的是非常无语，他认为公司主管并没有理解员工，那么还不如尽早离开公司，因为在这样的公司工作，迟早会掉入到领导所设置的陷阱中。

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笔者认为：在职场中，每个员工都希望自己能够升职加薪，可是在公司里并不是每个员工都能够得到更多的升职加薪的机会，因为领导有非常多的发言权，在职场中如果员工不听从领导命令，那么领导便会有意识的去针对员工，有无数的借口在等待着员工，让员工难以应对，所以当员工在公司工作时，一方面要听取领导命令，另外一方面也应该学会怎样站在领导角度去考虑问题。

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可是在职场中，有些员工他们会觉得在公司里工作的时候，明明已经付出了很多时间和精力，可最后都难以升职加薪，这就表明公司领导摆明了不想给员工机会，员工在公司里非常努力，最后功劳却都是同事和其他领导者的，当公司任务出现问题时却要让他们去承担责任，那么这些员工还不如尽快选择辞职。

图：网络

结语：大家对此怎么看呢？写在评论中，大家一起交流。

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