80后公务员,在体制内发展遇到瓶颈想离职?网友:想想就好
80后的公务员 , 如果没有达到科级以上 , 大部分人都会有离开体制的想法 。 但是 , 大部分人也仅仅是想想而已 , 真正离开的人少之又少 。 为什么会想离开体制?
公务员考试被称为“国考” , 能够进入公务员队伍的绝对是人才 。
那为什么会有大部分人想要离开呢?
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原因主要有以下三点 。
一、年龄超过30岁 , 上升空间受限 。
对于公务员来说 , 超过35岁还没有达到科级 , 那么晋升就基本无望了 。
80后的公务员 , 最小的也已经30岁了 。 年龄 , 在公务员队伍里 , 是一个可怕的数字 。
没有年龄的积累 , 不可能晋升;年龄太大 , 也不可能晋升 。 对于公务员来说 , 黄金年龄就那么几年 , 一旦错过 , 就没有了奔头 。
而人一旦失去梦想 , 会是一件非常可怕的事情 。
离开的念头 , 也就随之出现了 。
二、工作压力大 , 收入与付出不成正比 。
基层公务员的工作并不像大多数人认为的那样轻松加愉快 。
其实 , 基层公务员的工作非常繁忙 , 需要解决和协调的事情很多 。
应酬、接待等等事情更是令人心烦 。
三、世界这么大 , 我想出去看看 。
每个人都希望得到自由 。 在体制内时间待长了 , 也想出去看看 。
想去体验下创业的艰辛、想去体验下白领的生活 , 也想体验下说走就走的旅行 。
有一些别人轻而易举可以做到的事情 , 对于体制内的人来说 , 却非常困难 。
世界那么大 , 谁都想去看看 。 对此 , 网友提了两点建议给80后的公务员
一、继续工作 , 离开的事情 , 想想就好了 。
离开的事情 , 想想就好了 。
对于80后的公务员来说 , 你已经被体制化了 。
“体制化”是一件非常可怕的事情 。 它会让你失去斗志 , 失去面对挑战的能力 。 作为一个在体制内工作了10年左右的人来说 , 最好的选择就是留在体制内继续工作 。
创业是一条艰辛的道路 , 如果失败 , 将会一无所有;
上班是一件痛苦的事情 , 如果不适应 , 将丧失退路 。
对于大部分30岁以上的人来说 , 肩上扛着家庭和责任 , 已经没有了可以输的资本 。 求稳 , 是一个成熟人应该做出的选择 。
二、扩展自己的兴趣爱好 , 让生活更加充实 。
体制内有体制内的优势 。
在体制内 , 能够陪伴家人 , 能够获得更多的休息时间 。
其实静下来想想 , 我们工作的目的不就是为了过上更好的生活吗?
什么样的生活是幸福的生活?
不愁吃、不愁穿 , 能够有一份稳定的收入 , 能够和家人在一起 , 这不就是幸福的生活吗?
作为80后的公务员 , 如果升职无望 , 建议在工作之余扩展一下自己的兴趣爱好 , 把自己的时间花费到更有意义的生活中来 。
告别那些无聊的饭局 , 告别那些无聊的会议 。
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